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NEW QUESTION: 1
A company has 1,000 desktop computers that run Windows 8.1. The company also has 20 servers that run Windows Server 2012 R2.
The company does not use server visualization.
You need to recommend a solution to manage all of the computers and the servers on the network.
Which two licenses should you recommend? Each correct answer presents part of the solution.
A. Microsoft Core CAL Suite
B. Microsoft System Center 2012 R2 Standard server management license (ML)
C. Microsoft System Center 2012 R2 Client Management Suite
D. Microsoft System Center 2012 R2 Datacenter server management license (ML)
Answer: A,B
Explanation:
B: System Center 2012 R2 Standard Edition provides an easy and economical option for managing non-virtualized and lightly virtualized servers
C: Need CAL licenses for the clients.
Incorrect: Not D: System Center 2012 R2 Datacenter Edition provides an easy and economical option for managing virtualized servers-

NEW QUESTION: 2



A. Option D
B. Option B
C. Option C
D. Option A
Answer: C

NEW QUESTION: 3
In Logistics Execution können Sie den Prozess nur für einen Wareneingang mit einem starten
Bestandsbuchung oder mit dem Anlegen einer Lieferung.
Bitte wählen Sie die richtige Antwort.
A. Falsch
B. Stimmt
Answer: A

NEW QUESTION: 4
Sie haben eine Microsoft SQL Server-Datenbank, die zwei Tabellen mit den Namen EmployeeBonus und BonusParameters enthält. Die Tabellen werden mithilfe der folgenden Transact-SQL-Anweisungen definiert:

Die Tabellen werden verwendet, um einen Bonus für jeden Mitarbeiter zu berechnen. Die EmployeeBonus-Tabelle hat einen Wert ungleich Null in der Spalte Quarterly, HalfYearly oder Yearly. Dieser Wert gibt an, welche Art von Bonus ein Mitarbeiter erhält. Die BonusParameters-Tabelle enthält eine Zeile für jedes Kalenderjahr, in der der Betrag des verfügbaren Bonusgeldes und ein Unternehmensleistungsindikator für dieses Jahr gespeichert sind.
Sie müssen für jeden Mitarbeiter am Ende eines Kalenderjahres einen Bonus berechnen.
Welche Transact-SQL-Anweisung sollten Sie verwenden?
A. SELECT "Bonus"
CASE EmployeeBonus
WANN vierteljährlich = 1 DANN (vierteljährlich * AvailableBonus * CompanyPerformance) / 40 WANN halbjährlich = 1 DANN (HalfYearly * AvailableBonus * CompanyPerformance) / 20 WANN jährlich = 1 DANN (Yearly * AvailableBonus * CompanyPerformance) / 10 END FROM EmployeeBonus, BonusParameters
B. AUSWÄHLEN
CAST (COALESCE ((Quarterly * AvailableBonus * CompanyPerformance) / 40,
(Halbes Jahr * AvailableBonus * CompanyPerformance) / 20,
(Jährlich * AvailableBonus * CompanyPerformance) / 10) ALS Geld) ALS 'Bonus' VON EmployeeBonus, BonusParameters
C. AUSWÄHLEN
NULLIF (NULLIF ((Quarterly * AvailableBonus * CompanyPerformance) / 40, (HalfYearly * AvailableBonus * CompanyPerformance) / 20), (Yearly * AvailableBonus * CompanyPerformance) / 10) ALS 'Bonus' VON EmployeeBonus, BonusParameters
D. SELECT
CAST (CHOOSE ((Quarterly * AvailableBonus * CompanyPerformance) / 40,
(Halbes Jahr * AvailableBonus * CompanyPerformance) / 20,
(Jährlich * AvailableBonus * CompanyPerformance) / 10) ALS Geld) ALS 'Bonus' VON EmployeeBonus, BonusParameters
Answer: A


MB-230 FAQ

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